ALL ABOUT 인사/노무/총무

산업안전보건법 제129조에 따라 사업주는 상시 사용 근로자의 건강관리를 위하여 건강진단(건강검진)을 실시해야 합니다. 흔히 직장인 건강검진이라 불리는 건강검진인데요, 이번 포스팅에서는 직장인 건강검진의 실시주기와 건강검진 대상자 확인, 실시방법, 미실시 과태료 등에 대해 알아보도록 하겠습니다 :) 1. 실시주기 ◆ 사무직 근로자 : 2년에 1회 이상 ◆ 비사무직 근로자 : 1년에 1회 이상 실시 주기는 사무직인지 비사무직(기타직)인지 여부에 따라 달라지는데요, 그렇다면 사무직과 비사무직은 어떻게 구분하는 것일까요? 2. 건강검진 사무직, 비사무직(기타직) 구분 기준 ◆ 근무장소에 따른 구분 - 생산업무가 이루어지는 건물과 충분한 이격거리를 두고 떨어져 있는 순수한 사무실 건물에서 서무,인사,경리,판매,설..

고용노동부로부터 취업활동기간 연장확인서를 발급받았다면 이제 법무부 체류기간 연장허가를 받을 차례입니다. 취업활동기간 연장신청 방법은 아래의 포스팅 참고해주세요! ▶▶▶ 체류기간 만료 외국인 취업활동 기간 연장신청 : seul920.tistory.com/10 ◀◀◀ 체류기간 만료 외국인 체류기간 연장① 취업활동 기간 연장신청편(E-9) 비전문취업(E-9) 비자로 최초 입국한 외국인은 입국일부터 최대 3년까지 체류가 가능한데요, 3년의 체류기간이 만료되는 경우 고용노동부에서 '재고용에 의한 취업기간 연장 허가'를 받아 최초 seul920.tistory.com 1. 준비해야 하는 서류 ◆ 고용허가서 ◆ 취업활동기간연장확인서 ◆ 표준근로계약서 ◆ 사업자등록증 ◆ 여권 ◆ 외국인등록증 ◆ 결핵진단서(해당자만 - ..

중도퇴사자 발생 시 퇴직정산 건강보험편에 이어서 이번에는 고용보험 정산방법에 대해 알보도록 할게요~ ※해당 포스팅은 고용보험 공제 시 고지내역대로 공제하는 것이 아닌 매달 근로자가 받는 급여총액에 고용보험요율 0.8%를 곱하여 고용보험료를 공제하는 경우에 대한 정산방법입니다※ 참고로 국민연금은 퇴직정산의 개념이 없기때문에 퇴직정산을 하실 필요가 없고 산재보험은 근로자부담분 없이 사업주 부담분만 있기때문에 마찬가지로 퇴직정산 하실 필요가 없으니 참고해주세요!~ - 결론 : 근로자 퇴사 시 4대보험 퇴직정산은 건강보험과 고용보험만 정산 ​1. 퇴직정산 방법 ◆ "매달 근로자가 받는 급여총액에 고용보험요율 0.8%를 곱하여 고용보험료를 예수하면 정산할게 없지 않나요?" 우선 이런 의문을 가진 분들도 계실거예요..

비전문취업(E-9) 비자로 최초 입국한 외국인은 입국일부터 최대 3년까지 체류가 가능한데요, 3년의 체류기간이 만료되는 경우 고용노동부에서 '재고용에 의한 취업기간 연장 허가'를 받아 최초 입국일부터 최대 4년 10개월 까지 체류가 가능합니다! 즉, 3년의 체류기간이 만료되는 외국인의 체류기간을 최대 1년 10개월 더 연장하기 위해서는 우선 고용노동부에서 재고용에 의한 취업기간 연장허가를 먼저 받아야 하는데 이번 포스팅에서는 취업기간 연장허가(정식명칭 : 취업기간 만료자 취업활동 기간 연장 신청)신청 방법에 대해 알아보도록 할게요:) 1. 준비해야 하는 서류 ◆ 사업자등록증 ◆ 외국인등록증(앞,뒷면) ◆ 여권 ◆ 표준근로계약서 ◆ 공제동의서(표준근로계약서상 숙식비를 공제하는 경우에만 제출) (외국인 고용..

인사/총무업무를 하다보면 챙겨야 하는 업무 중에 법정의무교육은 어디서나 빠지지 않죠! 법정의무교육은 교육실시기관이나 업체에 위탁하여 실시할 수도 있지만 사업장에서 자체교육을 실시할 수도 있습니다. 이번 포스팅에서는 사업장에서 자체교육 하시는 분들을 위해 자체교육 실시 시 활용할 수 있는 교육자료 찾는 방법을 살펴보겠습니다. 1. 5대 법정의무교육 + 직장내괴롭힘예방교육 ◆ 5대 법정의무교육 - 5대 법정의무교육이란 산업안전보건교육, 직장 내 성희롱 예방교육, 개인정보 보호교육, 직장 내 장애인 인식개선 교육, 퇴직연금교육을 말합니다. - 5대 법정의무교육에 더하여 근로기준법에 직장 내 괴롭힘 금지 규정이 신설되면서 직장 내 괴롭힘 예방을 위한 교육이 필요하게 되었습니다. ◆ 법정의무교육 대상/교육시간/ ..

이전 포스팅에서 외국인 4대보험 중 적용되는 보험을 확인 하셨다면 이제 해당 보험에 가입 취득신고를 해주시면 되는데요, 취득신고 기간과 신고방법 서식장성법에 대해서 구체적으로 알아볼게요! ▶▶▶ 외국인별 적용되는 4대보험 확인 : seul920.tistory.com/2 ◀◀◀ 외국인 4대보험 취득신고① 외국인 4대보험가입 적용 여부- 외국인 국민연금, 외국인 건강보험, 지난포스팅에서는 아주 간단하게 4대보험 취득신고 하는 방법을 확인해보았는데요, 이번 포스팅에서는 과연 외국인근로자의 경우 4대보험이 모두 적용이 되는지, 취득신고를 어떻게 하는지에 seul920.tistory.com 1. 신고기간(내국인과 동일) ◆ 건강보험 : 입사일로부터 14일 이내 ◆ 국민연금, 고용/산재보험 : 입사일이 속한 달의 ..

중도퇴사자가 발생 시 4대보험 퇴직정산은 필수로 처리하여야 할 절차인데요, 4대보험 정산을 하지 않고 마지막 급여를 지급하고 난 뒤에 4대보험 정산분을 반영하려면 매우 복잡해지기 때문에 4대보험 퇴직정산을 꼭 실시한 후에 마지막 급여에 반영을 해줘야 합니다. 오늘 포스팅에서는 퇴사자 건강보험 퇴직정산 방법에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다. 목차 건강보험 EDI를 통한 퇴직정산 건강보험 퇴직정산 보험료 직접 계산 방법 1. 건강보험 EDI를 통한 퇴직정산 1. 국민건강보험 EDI(https://edi.nhis.or.kr/) 접속 → 사업장 로그인 2. 중도퇴사자 자격상실신고 건강보험 퇴직정산 금액을 확인하기 위해서는 우선 자격상실신고가 선행되어야 하는데요, 4대보험 자격상실 신고 방법 은 아래의 포스팅..

4대보험 취득신고 방법을 익혔으면 이번엔 중도퇴사자 4대보험 상실신고 방법과 신고기간, 서식작성법에 대해 익혀보도록 해요 :) 1. 신고기간 ◆ 건강보험 : 퇴직일로부터 14일 이내 ◆ 국민연금, 고용/산재보험 : 퇴직일이 속한 달의 다음달 15일 이내 2. 지연신고 과태료 ◆ 건강보험 : 없음 ◆ 국민연금 : 없음 ◆ 고용보험 : 피보험자 한 명당 3만원(단, 과태료 금액의 합산은 100만원을 초과할 수 없음) 3. 신고 방법 →사이트 한 곳에서 4대보험 상실신고를 한 번에 할 수 있어요 :)! ◆ 국민건강보험 EDI(https://edi.nhis.or.kr/) 접속 및 사업장로그인 건강보험공단 EDI포털 edi.nhis.or.kr ◆ 자격상실신고 선택 ◆ 서식작성 ① 성명, 주민등록번호 입력(외국인의..

출국예정신고를 끝내셨으면 이제 본격적으로 성실근로자 재고용 허가신청을 해보도록 합시다.! 출국예정신고를 아직 안 하신 분들은 앞 포스팅 참고하셔서 출국예정신고 부터 진행해주세요 :) ▷▷▷앞 포스팅(출국예정신고편) : seul920.tistory.com/3◁◁◁ 성실근로자 재고용(재입국) 허가신청① - 출국예정신고편(E-9) E-9비자 외국인 성실근로자 재고용 허가신청(정식 명칭 : 재고용 만료자 재입국 고용허가 신청)을 위해서는 이에 앞서 우선 출국예정신고 후 출국예정사실확인서를 받아야 합니다. ​ 이번 포스 seul920.tistory.com ​1. 준비해야 하는 서류 ◆ 사업자등록증 ◆ 외국인등록증 ◆ 여권 ◆ 표준근로계약서 (*참고 : 근로계약기간은 이런식으로 입력해주시면 됩니다) ​ 2. 제출 ..

E-9비자 외국인 성실근로자 재고용 허가신청(정식 명칭 : 재고용 만료자 재입국 고용허가 신청)을 위해서는 이에 앞서 우선 출국예정신고 후 출국예정사실확인서를 받아야 합니다. ​ 이번 포스팅에서는 성실근로자 재고용 허가신청 전 완료하여야 할 출국예정신고 절차와 방법에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. ​ 1. 준비해야 하는 서류 ◆ 출국예정신고서 (외국인 고용 관리시스템(EPS, https://www.eps.go.kr ) > 자료실 > 업무별서식 > 출국예정신고서 검색) 외국인 고용 관리시스템 www.eps.go.kr ◆ 출국 항공권/여객권/기타 티켓 사본 ◆ 외국인등록증 사본 ◆ 여권사본 ​ 2. 제출 방법 관할 고용센터로 팩스 제출(관할 고용센터 전화 후 부서와 담당자번호, 제출 팩스번호 확인/ 팩스 ..